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俄羅斯物流銷(xiāo)售

3k-10k 元/月
月結(jié) 網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售 5 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 22-34歲
  • 高中及以上

崗位職責(zé):
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷(xiāo)售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,努力提高自身營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)水平。
2.積極完成主管制定的銷(xiāo)售量指標(biāo),為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿(mǎn)意、周到的服務(wù)。
3.積極開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,尋找潛在客戶(hù),與客戶(hù)保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道。
4.負(fù)責(zé)與客戶(hù)簽訂銷(xiāo)售合同,督促合同正常如期履行,并協(xié)助財(cái)務(wù)催收所欠應(yīng)收銷(xiāo)售款項(xiàng)。
5.對(duì)客戶(hù)反饋的問(wèn)題、及時(shí)告知協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)妥善解決。
6.收集市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)信息和客戶(hù)意見(jiàn),對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、廣告、客戶(hù)服務(wù)、物流方案改進(jìn)等提出參考意見(jiàn)。
7.完成業(yè)務(wù)主管臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1.高中及以上學(xué)歷,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.經(jīng)驗(yàn)不限(有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用);

工作時(shí)間:

1、上午9:30-12:00,下午13:30-18:30;
2、每周正常上班時(shí)間為5天班,周六上半天,周天休息;
3、其它法定節(jié)假日照常放假。

工作地址: 廣州市白云區(qū)黃石西路383號(hào) 凱粵商務(wù)中心B座 401

馬務(wù)公交車(chē)站:126路,198B路,198A路,254路 ,259路,265路,280路, 425路,519路 524路,539路,556路,563路,730路,742路, 841路,929路,982路,高峰快線43,高峰快線48,夜22路,夜26路, 夜80路,夜90路,夜107路
附近地鐵:8號(hào)線 《小坪站》 2號(hào)線《蕭崗站/江夏站》

薪資待遇

  • 有提成
  • 帶薪年假
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

凱粵大廈-B座  ( 廣州市 白云 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類(lèi)行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話(huà):4007333300.

2、了解更多職場(chǎng)安全防范知識(shí) >

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢(qián)財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷(xiāo),傳銷(xiāo)直銷(xiāo)?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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