前廳部經理
5.6k-8k 元/月
月結
前廳部經理
1 人
職位詳情
- 性別不限
- 22-30歲
- 大專及以上
- 1-3年經驗
1. 通曉前廳各崗位工作程序、方法及各種服務設施的正確使用。掌握酒店每日的營業(yè)情況，出租率、 平均房價等數據，合理安排部門當日工作。 2. 結合酒店的實際情況，組織制定前臺長遠規(guī)劃、年度計劃。 3. 維系酒店與客戶的良好關系，鞏固客戶。 4. 協助做好酒店前臺客房銷售，審核所有預訂、預留、預離房，確?？头渴找孀畲蠡约皶T卡的 銷售和推廣 5. 培訓和激勵員工，使其保持高度的工作積極性，使各項服務達到優(yōu)質水平。 6. 協助銷售部帶看樣本房和延長住客在店住宿來提高銷售額開展與住客接觸活動，接受意見反饋和 與住客保持良好關系 任職要求： 1、大專以上學歷； 23-29歲 2、一年以上酒店前廳管理經驗，有中高端連鎖酒店工作經驗者優(yōu)先兼?zhèn)淝皬d、客房、銷售經驗者優(yōu)先； 3、熟悉四星級以上酒店前廳全面管理流程； 4、熟練操作電腦辦公應用軟件、較好的英文聽說能力； 5、注重細節(jié)，工作有責任心，敢于承擔責任，執(zhí)行力較強有上進心和良好
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